Την έμπρακτη αναγνώριση της προσφοράς των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων και την αναγκαιότητα αναβάθμισης του υγειονομικού τους πλαισίου ανέδειξε κατά την ομιλία του στην Ολομέλεια της Βουλής ο Βουλευτής Σερρών της Νέας Δημοκρατίας, Θεόφιλος Λεονταρίδης, στο πλαίσιο της συζήτησης του σχετικού νομοσχεδίου του Υπουργείου Εθνικής Άμυνας.
Ο κ. Λεονταρίδης τόνισε ότι το νομοσχέδιο απαντά σε χρόνιες παθογένειες και καλύπτει κρίσιμες υγειονομικές ανάγκες του προσωπικού, προωθώντας τη λειτουργική αναβάθμιση των στρατιωτικών νοσοκομείων, την ενίσχυση της στελέχωσης, την επιτάχυνση των αποζημιώσεων και την πλήρη κάλυψη ευάλωτων ομάδων, όπως οικογένειες στρατιωτικών με παιδιά ΑμεΑ ή χρόνια πάσχοντες.
Ιδιαίτερη αναφορά έκανε στο θεσμό της Εθνοφυλακής για την οποία υπογράμμισε ότι η Πολιτεία οφείλει να αναγνωρίσει έμπρακτα την προσφορά της, με στοχευμένα μέτρα ενίσχυσης και επιβράβευσης και κυρίως με αύξηση της ωριαίας αποζημίωσής τους.
Επίσης, ανέδειξε τη λειτουργία μονάδων φροντίδας ηλικιωμένων και παιδιών, καθώς και στη θέσπιση νέου θεσμικού πλαισίου για τα Ανώτατα Στρατιωτικά Εκπαιδευτικά Ιδρύματα.
Επίσης, υπογράμμισε πως «η φροντίδα της ζωής και της υγείας των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων αποτελεί ηθική μας υποχρέωση».
Ο Θεόφιλος Λεονταρίδης κατά την τοποθέτησή του στη Βουλή επί του νομοσχεδίου, μεταξύ άλλων τόνισε:
«Η σημερινή συζήτηση στην Εθνική Αντιπροσωπεία αφορά ένα εξαιρετικά κρίσιμο και επίκαιρο ζήτημα: την αναβάθμιση των υγειονομικών υπηρεσιών των Ενόπλων Δυνάμεων και τη συνολική ενίσχυση της λειτουργίας του στρατιωτικού υγειονομικού συστήματος. Το νομοσχέδιο που καλούμαστε να συζητήσουμε και να εγκρίνουμε δεν είναι ένα απλό τεχνικό νομοθέτημα. Αντιθέτως, αποτελεί μια ουσιαστική πολιτική πρωτοβουλία με βαθύ κοινωνικό και εθνικό αποτύπωμα.
Βασικοί του στόχοι είναι:
– Η βελτίωση της ποιότητας και διαθεσιμότητας των παρεχόμενων υγειονομικών υπηρεσιών.
– Η ενίσχυση της στελέχωσης και η επαγγελματική ανέλιξη του υγειονομικού προσωπικού.
– Η οικονομική βιωσιμότητα των δομών, μέσω κοστολόγησης πράξεων και οικονομικής αυτοτέλειας.
– Η αποτελεσματική προνοσοκομειακή φροντίδα, βάσει διεθνών προτύπων.
– Η ενίσχυση της κοινωνικής μέριμνας προς στελέχη και οικογένειες.
Το παρόν νομοσχέδιο έρχεται να θέσει νέες βάσεις για ένα πιο λειτουργικό, ευέλικτο και αξιοκρατικό σύστημα υγειονομικής περίθαλψης στις Ένοπλες Δυνάμεις. Ένα σύστημα που να ανταποκρίνεται στις πραγματικές ανάγκες του ανθρώπινου δυναμικού μας.
Ας σταθούμε αρχικά στον κεντρικό στόχο της μεταρρύθμισης, που είναι η ενίσχυση της ποιότητας και της διαθεσιμότητας των στρατιωτικών υγειονομικών υπηρεσιών. Αυτό επιτυγχάνεται μέσα από τη θεσμοθέτηση διευρυμένου ωραρίου στα στρατιωτικά νοσοκομεία με ανάλογη αποζημίωση του προσωπικού· τη δυνατότητα διανυκτέρευσης στρατιωτικών φαρμακείων, την κατ’ οίκον αποστολή φαρμάκων υψηλού κόστους, που απαλλάσσει τους δικαιούχους από ταλαιπωρία και έξοδα· και, βεβαίως, μέσα από την εφαρμογή ενός σύγχρονου συστήματος κοστολόγησης των παρεχόμενων υπηρεσιών, προσαρμοσμένου στο πρότυπο του ΕΟΠΥΥ.
Προβλέπεται επίσης, ελεύθερη επιλογή ιατρού για υποβοηθούμενη αναπαραγωγή, με πλήρη κάλυψη της δαπάνης της απαιτούμενης φαρμακευτικής αγωγής από την Υπηρεσία και συμμετοχή 15% για υγειονομικές πράξεις σε ιδιωτικές κλινικές. Είναι μια τομή με σαφή κοινωνική ευαισθησία.
Οφείλω να επισημάνω παραταύτα, ότι η πρόβλεψη του αρ. 39. παρ. 1 για συμμετοχή 15% επί διαγνωστικών εξετάσεων που διενεργούνται σε δημόσια νοσοκομεία, νοσηλευτικά ιδρύματα νομικών προσώπων ιδιωτικού δικαίου, κοινωφελούς και μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, είναι άδικη και θα πρέπει να αφαιρεθεί, δεδομένου ότι οι απλοί πολίτες δεν πληρώνουν συμμετοχή για διαγνωστικές εξετάσεις σε δημόσια νοσοκομεία. Δεν καταλαβαίνω ειλικρινά γιατί θα πρέπει να πληρώνουν οι ένστολοι.
Η Εθνοφυλακή μας επίσης, αποτελεί έναν πολύτιμο θεσμό εθνικής άμυνας, έναν κρίσιμο πολλαπλασιαστή ισχύος στις Ένοπλες Δυνάμεις, ειδικά σε παραμεθόριες και ευαίσθητες περιοχές. Πρόκειται για Έλληνες πολίτες με εθελοντικό φρόνημα, υψηλή αίσθηση ευθύνης και διαρκή ετοιμότητα να υπερασπιστούν την πατρίδα.
Η Πολιτεία οφείλει να αναγνωρίσει έμπρακτα αυτή την προσφορά, όχι μόνο με λόγια, αλλά και με στοχευμένα μέτρα ενίσχυσης και επιβράβευσης, όπως:
1. Συμβολική οικονομική αποζημίωση για ασκήσεις και εκπαιδεύσεις, ως ελάχιστη αναγνώριση του χρόνου και της προσπάθειάς τους.
2. Κάλυψη εξόδων μετακίνησης και παροχή εξοπλισμού, ώστε να μην επιβαρύνονται προσωπικά για την ετοιμότητά τους.
3. Υγειονομική κάλυψη από στρατιωτικές δομές, ειδικά σε περιόδους άσκησης ή επιχειρησιακής ενεργοποίησης.
4. Θεσμική αναγνώριση με μόρια ή πριμοδότηση, ιδιαίτερα σε προκηρύξεις του ευρύτερου δημόσιου τομέα.
Δεν ζητούν επαγγελματική αποκατάσταση. Ζητούν αξιοπρέπεια. Και εμείς οφείλουμε να σταθούμε στο ύψος της προσφοράς τους.
Η στήριξη των Εθνοφυλάκων δεν είναι κόστος, είναι επένδυση στην άμυνα, την κοινωνική συνοχή και την εθνική ενότητα.
Δεν μπορούμε να μιλάμε για ουσιαστική αναβάθμιση του στρατιωτικού υγειονομικού χωρίς να αντιμετωπίσουμε το ζήτημα του ανθρώπινου δυναμικού. Το παρόν νομοσχέδιο προχωρά σε γενναίες ρυθμίσεις: Δίνει τη δυνατότητα στους στρατιωτικούς γιατρούς, οδοντιάτρους και φαρμακοποιούς να ασκούν ιδιωτικό έργο εκτός ωραρίου, υπό συγκεκριμένες προϋποθέσεις. Προβλέπει ειδικά επιδόματα για απομακρυσμένες και νησιωτικές περιοχές. Διευκολύνει τη μετακίνηση και εξέλιξη στελεχών με διαφανή κριτήρια. Και, κυρίως, αναγνωρίζει την προσφορά τους με πρακτικά μέτρα, που μπορούν να λειτουργήσουν ως αντίβαρο στη φυγή επιστημόνων προς τον ιδιωτικό τομέα ή το εξωτερικό.
Η μέριμνα, όμως, δεν σταματά εδώ. Με το ίδιο νομοσχέδιο προβλέπονται νέες δομές κοινωνικής φροντίδας εντός του στρατού: Μονάδες φροντίδας ηλικιωμένων, στέγες υποστηριζόμενης διαβίωσης για ενηλίκους με ειδικές ανάγκες και κέντρα ειδικής αγωγής για παιδιά. Αυτό δεν είναι μόνο απόδειξη κοινωνικής ευαισθησίας. Είναι πράξη ευθύνης προς τα στελέχη και τις οικογένειές τους, που συχνά σηκώνουν το βάρος της καθημερινότητας με αξιοπρέπεια και χωρίς κρατική υποστήριξη.
Το νομοσχέδιο δεν περιορίζεται μόνο στο υγειονομικό. Το τρίτο μέρος του αντιμετωπίζει χρόνια ζητήματα λειτουργίας και εκπαίδευσης στις Ένοπλες Δυνάμεις:
• Θεσπίζεται για πρώτη φορά το στρατιωτικό διδακτικό προσωπικό στα ΑΣΕΙ, ώστε να διασφαλιστεί η συνέχεια, η ποιότητα και η επιστημονική επάρκεια της εκπαίδευσης.
• Δίνεται η δυνατότητα σε οπλίτες να στελεχώνουν ερευνητικές και καινοτόμες δομές.
• Αντιμετωπίζονται πρακτικά ζητήματα, όπως η νέα ταυτότητα στρατιωτικού προσωπικού, η ελάφρυνση ηλικιακών κριτηρίων για πρόσληψη ΕΠΟΠ και οι εκκρεμότητες στο Πολεμικό Μουσείο.
Η υγεία δεν μπορεί να είναι προνόμιο των λίγων. Ούτε μπορεί να αποτελεί ζήτημα δεύτερης προτεραιότητας, όταν μιλάμε για τις Ένοπλες Δυνάμεις της χώρας. Το ανθρώπινο δυναμικό των ενόπλων δυνάμεων και των σωμάτων ασφαλείας, το προσωπικό που επαγρυπνεί στα σύνορα, που στέκεται στην πρώτη γραμμή, που επεμβαίνει στις κρίσεις, έχει δικαίωμα σε ποιοτικές, έγκαιρες και αξιοπρεπείς υπηρεσίες υγείας.
Η ενίσχυση της άμυνας δεν περιορίζεται σε εξοπλισμούς και ασκήσεις. Περνά μέσα από τον σεβασμό στον άνθρωπο. Και ειδικά στον ένστολο.
Όταν φροντίζουμε τους φρουρούς της εθνικής μας ασφάλειας, φροντίζουμε το ίδιο το έθνος. Είναι καθήκον μας να στηρίξουμε εκείνους που με αυταπάρνηση υπηρετούν την Πατρίδα.
Η υγεία των στελεχών μας δεν είναι ζήτημα πολυτέλειας, αλλά εθνικής προτεραιότητας. Δεν είναι κομματικό θέμα – είναι θέμα ευθύνης και σεβασμού.
Η Πατρίδα μας ενώνει. Και οι άνθρωποί της, οι Ένοπλες Δυνάμεις της, το αξίζουν.»
